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应届毕业生足不出校“挑”工作

放大字体  缩小字体 发布日期:2018-06-01  浏览次数:125
核心提示:本报讯 “工作地点在哪里?”“每年有没有进修培训的机会?”5月23日,昆明医科大学海源学院高新校区操场上人头攒动,云南省2018
本报讯 “工作地点在哪里?”“每年有没有进修培训的机会?”5月23日,昆明医科大学海源学院高新校区操场上人头攒动,云南省2018年医药类毕业生双向选择洽谈会在此举行,现场共有130 本报讯 “工作地点在哪里?”“每年有没有进修培训的机会?”5月23日,昆明医科大学海源学院高新校区操场上人头攒动,云南省2018年医药类毕业生双向选择洽谈会在此举行,现场共有130余家招聘单位和超过3000名毕业生到会。此次双选会,吸引省内外多家用人单位参与,云南省中医医院、昆明市第三人民医院、各州市人民医院等三甲医院,以及海源学院附属石林天奇医院、附属同仁医院,另有众多上市企业、知名企业到会“觅才”,为毕业生提供2600多个就业岗位。“首选公立医院,理想是在昆明!”来自医学影像技术专业的康威同学说,自己之前就是在昆明市第三人民医院实习,对那里很有感情,希望能应聘上;药学专业毕业生鲁功权则锁定制药企业,至于是国有还是民营,他表示都可以接受,关键是能够进入一线车间,先就业很重要。“至今已举办100多场不同规模的专场招聘,此次双选会专门针对在各地实习学生回校才举办,为年度规模最大,后续也还会组织各类小型专场。”昆明医科大学海源学院党委副书记杜安强介绍,近年该校毕业生就业率都在97%以上,县级以上医院就业达50%左右,这与学院倡导早临床、多临床、反复临床,自大二开始就安排到医院见习密不可分。此外,学院也在就业宣传中加强对学生的观念引导,毕业生自主下基层积极性提高,在基层就业比率达30%—40%,并呈逐年增长趋势。(记者  杨 爽)
 
 
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